
Category Manager HBJO Online
Descriptif du poste
Dans le cadre de son développement rapide et à l’international, HBJO Online, startup innovante spécialisée dans le digital pour les Horlogers Joailliers depuis 2016, recherche un(e) :
Category Manager
Vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire à taille humaine, dans un environnement dynamique. Vous collaborerez avec l’ensemble de cette équipe pour créer et animer au quotidien les sites de nos clients.
Missions
Contribuer à ce que nos sites soient au niveau des plus hauts standards de qualité et augmenter ainsi la satisfaction de nos clients HBJO et de leurs propres clients :
- Structurer et enrichir les catalogues produits utilisés sur nos dispositifs digitaux
- Contribuer activement à la construction des nouveaux sites clients
- Mettre en place les animations commerciales sur les sites en production
- Monitorer les sites en production pour garantir un haut niveau de qualité
Activités
- Gestion des catalogues produits :
- Collecter les informations produits (échanges avec les marques, récupération de données, …) : caractéristiques techniques, photos, tarifs
- Structurer les données : noms des produits, attributs, …
- Les intégrer dans nos bases de données
- Les déployer sur les sites de nos clients
- Animation commerciale :
- En collaboration avec l’équipe de Customer Sucess Manager, construire le calendrier d’animation commerciale des sites clients
- Mettre en place les opérations commerciales (paramétrage des remises, paramétrage des bannières, création des pages dans le CMS, …)
- Mettre à jour les informations des clients (horaires d’ouverture et les fermetures exceptionnelles sur le site et sur Google MyBusiness)
- Collecter les visuels et les vidéos de marques nécessaires à la mise à jour des sites clients et les mettre en ligne
- Mise en place des nouveaux dispositifs :
- Mise en place de l’arborescence et création des pages dans le CMS, …
- Constitution du catalogue de produits,
- Suivi de la qualité :
- Des catalogues produits : qualité des photos, cohérence et homogénéité des données, mise à jour des tarifs
- Des sites en ligne : tests de non régression, suivi des erreurs 404, …
- Reporting :
- Communiquer sur son activité, son avancement avec son manager et avec l’équipe.
- Alerter sur les problèmes, les difficultés rencontrées et les risques potentiels
Profil recherché
Profil & Compétences attendues
- Esprit logique et très bonne capacité d’analyse
- Excellentes capacités relationnelles, intelligence de situation
- Esprit d’équipe, sens du collectif
- Très bonne culture digitale
- Bonne expression écrite et orale
- Maîtrise de l’anglais lu, écrit, parlé
- Maîtrise d’Excel
Conditions proposées
- CDI – 35h
- Poste basé à Villeneuve d’Ascq – zone les Prés
- Télétravail ponctuel possible
- Intéressement
- Titres restaurants
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